Index égalité femmes/hommes 2020

MPA INDEX 2
Index egalite femmes hommes 2020

Toutes les entreprises d’au moins 50 salariés doivent calculer et publier leur Index de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.

Qu’est-ce que l’index égalité femmes/hommes ?

Cet index se calcule à partir d’indicateurs précis, et mesure la situation de l’entreprise au regard de l’égalité salariale entre femmes/hommes. On retrouve :

- L’écart de rémunération femmes-hommes,

- L’écart de répartition des augmentations individuelles,

- Le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité,

- La parité parmi les 10 plus hautes rémunérations.

Nos résultats ?

Notre score est de 77.8 sur 100 points. Ce résultat démontre notre engagement favorable pour l’égalité professionnelle !

Notre ambition ? Continuer chaque année à favoriser l’égalité entre tous !

31/05/2021
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MPA INDEX 1
TitreArticle
Index egalite femmes hommes 2020

Toutes les entreprises d’au moins 50 salariés doivent calculer et publier leur Index de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.

Qu’est-ce que l’index égalité femmes/hommes ?

Cet index se calcule à partir d’indicateurs précis, et mesure la situation de l’entreprise au regard de l’égalité salariale entre femmes/hommes. On retrouve :

- L’écart de rémunération femmes-hommes,

- L’écart de répartition des augmentations individuelles,

- Le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité,

- La parité parmi les 10 plus hautes rémunérations.

Nos résultats ?

Notre score est de 77.8 sur 100 points. Ce résultat démontre notre engagement favorable pour l’égalité professionnelle !

Notre ambition ? Continuer chaque année à favoriser l’égalité entre tous !

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